Mitarbeiter für den Sozial-Kulturellen Dienst
Sen Vital GmbH Ges. für Senioreneinrichtungen Planung und Verwaltung
Deubners Weg 12, Chemnitz, Sachsen
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What do YOU care for?
Bewerben Sie sich jetzt in unserem SenVital Senioren- und Pflegezentrum Niklasberg in Chemnitz ab 01.06.2025 in Teilzeit (75 %) als
Mitarbeiter für den Sozial-Kulturellen Dienst
befristet als Krankheitsvertretung.
IHRE AUFGABEN:
- durch therapeutische Maßnahmen die Lebensqualität unserer Bewohner steigern und deren Alltagsleben verbessern
- verloren gegangene Kompetenzen unserer Bewohner mit individueller Anleitung wieder aufleben lassen
- Begrüßung neuer Gäste / Bewohner, incl. Erstellen einer Pflegeplanung
- Ansprechpartner für die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner sein
- Durchführung von Eingewöhnungsgesprächen, sowie Gästebefragungen
- selbständige Durchführung von Gruppenangeboten wie unter anderem Sitzgymnastik, Gedächtnistraining und Handarbeits-AG
- Erstellen von Pflegeplanungen und deren Evaluation im Bereich Sozialer Dienst
- Dokumentation im hauseigenen Programm
IHR PROFIL:
- eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Ergotherapie, Physiotherapie, Sozialen Arbeit, Pflege, Motopädie, Kunsttherapie oder Musiktherapie
- Bereitschaft zur Arbeit nach Dienstplan in der Wechselschicht, im Spätdienst bis 17 Uhr und einmal im Monat am Wochenende
- idealerweise Führerschein Klasse B
- Organisationstalent und Kommunikationsstärke
- eine große Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten
IHRE BENEFITS:
- Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz Hotels
- freizeitorientierte Dienstplanung
- exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik
- intensive 4-wöchige Einarbeitung
- sehr gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
... all das und viel mehr!
BEWERBEN SIE SICH JETZT!
### Residenzleiter Herr Andreas Knoth sagt:
„Wir leben Respekt – gemeinsam mit unseren Gästen, unseren Mitarbeitern und unseren Partnern. Wir unterstützen uns, arbeiten miteinander, ziehen an einem Strang. Hier wird es nie langweilig. Wir mögen Ästhetik, ein geschmackvolles Ambiente, frische Blumen auf den Tischen. Bei uns in der Küche wird noch selbst gekocht, mit frischen Zutaten. Service ist Teil unserer Kultur. Ich bin wirklich stolz auf meine tollen, engagierten und sehr kreativen Mitarbeiter. Das ist unsere DNA!“
IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
SenVital Senioren- und Pflegezentrum Chemnitz Niklasberg
Deubners Weg 12 · 09112 Chemnitz · Telefon 0371 666389-0
[bewerbung@senvital.de]
www.senvital.de (https://www.senvital.de/)
https://www.facebook.com/VictorsGroup/ https://www.instagram.com/victorskarriere/
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- durch therapeutische Maßnahmen die Lebensqualität unserer Bewohner steigern und deren Alltagsleben verbessern
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- Begrüßung neuer Gäste / Bewohner, incl. Erstellen einer Pflegeplanung
- Ansprechpartner für die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner sein
- Durchführung von Eingewöhnungsgesprächen, sowie Gästebefragungen
- selbständige Durchführung von Gruppenangeboten wie unter anderem Sitzgymnastik, Gedächtnistraining und Handarbeits-AG
- Erstellen von Pflegeplanungen und deren Evaluation im Bereich Sozialer Dienst
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IHR PROFIL:
- eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Ergotherapie, Physiotherapie, Sozialen Arbeit, Pflege, Motopädie, Kunsttherapie oder Musiktherapie
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- idealerweise Führerschein Klasse B
- Organisationstalent und Kommunikationsstärke
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- Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz Hotels
- freizeitorientierte Dienstplanung
- exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik
- intensive 4-wöchige Einarbeitung
- sehr gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
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Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
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