Stv. Pflegedienstleitung /Pflegedienstleitung (m/w/d)

Sie übernehmen gern Verantwortung? Starten Sie mit uns durch als (Stv.) Pflegedienstleitung

„Pflegebedürftigen Menschen so lange wie möglich ein Leben zu Hause zu ermöglichen, ist ein Konzept mit Zukunft – und mit Herz!
Home Instead setzt auf Fürsorge und eine stundenweise persönliche Betreuung & Pflege durch geschulte Mitarbeitende mit dem Herzen am rechten Fleck. KEINE minutenweise Behandlungspflege mit einer immer enger getakteten stressigen Tourenplanung, sondern Zeit und Ruhe für die uns anvertrauten hilfe- und pflegebedürftigen Mitmenschen.


Als Führungskraft bei Home Instead tragen Sie mit dazu bei, dass alle Betreuungskräfte das Home Instead Konzept zuverlässig und fachlich kompetent umsetzen.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Übernahme der pflegerischen Verantwortung
- Zuverlässige und fachlich kompetente Umsetzen des Home Instead Betreuungskonzepts
- persönliche Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen
- Aufbau eines Netzwerkes, um unsere sinnvollen Dienstleistungen bekannt zu machen
- Weitergabe Ihres Fachwissens und Ihrer Erfahrung an unsere Betreuungskräfte
- persönliche Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen


Wir erwarten:
- die abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung in der Pflege in den letzten 5 Jahren
- Freude an der Schulung und Praxisanleitung auch von branchenfremden Mitarbeitern
- Erfahrung in der Pflegeberatung nach § 37.3
- PKW-Führerschein wünschenswert
-- Wertschätzung für die Belange unserer Kunden und Mitarbeiter Betreuungskräfte, egal ob Pflegefachkraft, Pflegekraft oder Pflegehilfskraft
- Einfühlungsvermögen und Offenheit im Umgang mit Menschen
- Lernbereitschaft, Neugier und Motivation

Wir bieten:
- eine verantwortungsvolle Führungsposition in einer Standortverwaltung des deutschlandweit größten Pflegedienstes in privater Trägerschaft
- eine abwechslungsreiche und sinnvolle Aufgabe
- eine strukturierte Einarbeitung in alle relevanten Themenfelder
- viele kostenfreie Trainings- und Weiterbildungsangebote
- umfassende Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
- ein hochmotiviertes und nettes Team
- Raum für persönliche Weiterentwicklung
- die Möglichkeit, gemeinsam mit einem etabliertem Unternehmen zu wachsen
- offene Kommunikation und gute Atmosphäre
- keine Wochenend- und Schichtdienste
- familienfreundliche Arbeitszeiten in einer 5 Tage Woche
- eine leistungsgerechte Vergütung
- und eine Geschäftsleitung, die hinter Ihnen steht

Erforderlicher Bildungsabschluss:
nicht relevant

Erforderliche Ausbildungen:
Altenpfleger/in
Pflegedienstleiter/in
Pflegefachmann/-frau

Erforderliche Fähigkeiten:
Kundenberatung, -betreuung: Erweiterte Kenntnisse
Pflegeorganisation: Erweiterte Kenntnisse
Ambulante/mobile Pflege: Erweiterte Kenntnisse
Pflegeberatung: Erweiterte Kenntnisse
Altenarbeit, Seniorenarbeit: Erweiterte Kenntnisse
Qualitätsmanagement: Erweiterte Kenntnisse

Soziale Fähigkeiten:
Motivation/Leistungsbereitschaft
Einfühlungsvermögen
Lernbereitschaft
Führungsfähigkeit

Geforderte Anlagen zur Bewerbung:
Lebenslauf, Zeugnisse

Arbeitsstunden pro Woche: 40.0