Pflegedirektor:in (w/m/d)
ZfP Südwürttemberg
Hauptstraße 9, Zwiefalten, Württemberg
Hauptstraße 9, Zwiefalten, Württemberg
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WhatsappGute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.
Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als
Pflegedirektor:in (w/m/d)
In der Forensischen Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie in Zwiefalten
Kennziffer: Z03/26
Diese Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit zum 01.08.2026 in der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie in Zwiefalten zu besetzen.
Das erwartet Sie
Die Klinik ist zuständig für die Behandlung und Unterbringung in einer Entziehungsanstalt gemäß § 64 StGB sowie § 126a StPO. Das Einzugsgebiet der Klinik umfasst die Landgerichtsbezirke Stuttgart, Ulm, Tübingen und Ravensburg. Die Behandlung erfolgt auf zwei Abteilungen mit fünf differenzierten Stationen und einer Forensischen Psychiatrischen Ambulanz. Die Forensische Klinik wir hinsichtlich Budget- und Personalverantwortung dual gemeinsam mit der ärztlichen Direktorin geführt. Eine enge Verbindung besteht zur Klinik für Psychiatrie und Psychosomatik und der Gemeindepsychiatrie in der Versorgungsregion.
Ihre Aufgaben
Weiterentwicklung der Klinik in konzeptionellen, wirtschaftlichen, personellen und fachlichen Belangen zusammen mit der ärztlichen Klinikleitung. Des Weiteren gehören die Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen sowie die Personalbedarfs- und Einsatzplanung im Pflegebereich in ihre Verantwortung. Darüber hinaus zählen Öffentlichkeitsarbeit, die Vertretung der forensischen Klinik in Fachgremien und Verbänden sowie die Kooperation und Vernetzung mit anderen Standorten zu ihren Aufgaben.
Das bringen Sie mit
- Sie sind examinierte Pfegefachfrau:mann und haben ein abgeschlossenes Studium im Pflegemanagement oder ein vergleichbares Studium
- Führungsqualitäten im Rahmen der dualen Leitung
- Eine hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz und Organisationsgeschick
- Erfahrung in der Arbeit mit suchtkranken Menschen
- Einen vorbildlichen, wertschätzenden Umgang
- Flexibilität, Innovativität und persönliche Belastbarkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und Durchsetzungsvermögen
Das bieten wir Ihnen
- Talentkompass für Pflegekräfte: Potenziale erkennen, Laufbahnperspektiven entwickeln
- Verlässliche und frühzeitige Dienstplanung mit Rücksicht auf Ihre privaten Bedürfnisse
- Faire und transparente Vergütung (TV-L) inklusive Zuschlägen für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste
- Digitale Unterstützung und klare Abläufe, damit mehr Zeit für Pflege bleibt
- Strukturierte und begleitete Einarbeitung
- Stabile Teams und ein verlässliches Arbeitsumfeld
- Ein hoch interessantes Arbeitsfeld mit gut etablierten Strukturen
- Eine gute und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Die Möglichkeit, in einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld mit sehr guten Rahmenbedingungen zu arbeiten
- Großzügige Unterstützung ihrer persönlichen Fort- und Weiterbildung
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- Eine etablierte duale Leitungsstruktur
- Interessante Angebote aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus – Berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen
- Jobticket
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Bei Fragen
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Frauenförderstelle. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne die Regionaldirektoren Alb-Neckar Herr Prof. Dr. Gerhard Längle Tel.: 07373 10-3833 oder Herr Dieter Haug Tel.: 07373 10-1200.
Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungsfrist: 22.02.2026
Z03/26
Hier (https://www.zfp-karriere.de/arbeitgeber-zfp/faq-zum-bewerbungsverfahren) beantworten wir Fragen zum Bewerbungsverfahren.
Ihre Vorteile
Zusatzurlaub für Pflegekräfte.
Pflegekräfte im ZfP Südwürttemberg erhalten einen Tag Zusatzurlaub.
Gute Arbeit. Gutes Geld.
Unsere Tarifverträge (TV-L) sichern ein gutes und faires Einkommen.
Neu hier?
Mit einem Trainéeprogramm Psychiatrie qualifizieren wir Um- und Einsteiger:innen.
ZfP Südwürttemberg, Personalmanagement
Pfarrer-Leube-Straße 29
88427 Bad Schussenried
bewerbung@zfp-zentrum.de (bewerbung@zfp-web.de)
Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als
Pflegedirektor:in (w/m/d)
In der Forensischen Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie in Zwiefalten
Kennziffer: Z03/26
Diese Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit zum 01.08.2026 in der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie in Zwiefalten zu besetzen.
Das erwartet Sie
Die Klinik ist zuständig für die Behandlung und Unterbringung in einer Entziehungsanstalt gemäß § 64 StGB sowie § 126a StPO. Das Einzugsgebiet der Klinik umfasst die Landgerichtsbezirke Stuttgart, Ulm, Tübingen und Ravensburg. Die Behandlung erfolgt auf zwei Abteilungen mit fünf differenzierten Stationen und einer Forensischen Psychiatrischen Ambulanz. Die Forensische Klinik wir hinsichtlich Budget- und Personalverantwortung dual gemeinsam mit der ärztlichen Direktorin geführt. Eine enge Verbindung besteht zur Klinik für Psychiatrie und Psychosomatik und der Gemeindepsychiatrie in der Versorgungsregion.
Ihre Aufgaben
Weiterentwicklung der Klinik in konzeptionellen, wirtschaftlichen, personellen und fachlichen Belangen zusammen mit der ärztlichen Klinikleitung. Des Weiteren gehören die Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen sowie die Personalbedarfs- und Einsatzplanung im Pflegebereich in ihre Verantwortung. Darüber hinaus zählen Öffentlichkeitsarbeit, die Vertretung der forensischen Klinik in Fachgremien und Verbänden sowie die Kooperation und Vernetzung mit anderen Standorten zu ihren Aufgaben.
Das bringen Sie mit
- Sie sind examinierte Pfegefachfrau:mann und haben ein abgeschlossenes Studium im Pflegemanagement oder ein vergleichbares Studium
- Führungsqualitäten im Rahmen der dualen Leitung
- Eine hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz und Organisationsgeschick
- Erfahrung in der Arbeit mit suchtkranken Menschen
- Einen vorbildlichen, wertschätzenden Umgang
- Flexibilität, Innovativität und persönliche Belastbarkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und Durchsetzungsvermögen
Das bieten wir Ihnen
- Talentkompass für Pflegekräfte: Potenziale erkennen, Laufbahnperspektiven entwickeln
- Verlässliche und frühzeitige Dienstplanung mit Rücksicht auf Ihre privaten Bedürfnisse
- Faire und transparente Vergütung (TV-L) inklusive Zuschlägen für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste
- Digitale Unterstützung und klare Abläufe, damit mehr Zeit für Pflege bleibt
- Strukturierte und begleitete Einarbeitung
- Stabile Teams und ein verlässliches Arbeitsumfeld
- Ein hoch interessantes Arbeitsfeld mit gut etablierten Strukturen
- Eine gute und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Die Möglichkeit, in einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld mit sehr guten Rahmenbedingungen zu arbeiten
- Großzügige Unterstützung ihrer persönlichen Fort- und Weiterbildung
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- Eine etablierte duale Leitungsstruktur
- Interessante Angebote aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus – Berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen
- Jobticket
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Bei Fragen
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Frauenförderstelle. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne die Regionaldirektoren Alb-Neckar Herr Prof. Dr. Gerhard Längle Tel.: 07373 10-3833 oder Herr Dieter Haug Tel.: 07373 10-1200.
Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungsfrist: 22.02.2026
Z03/26
Hier (https://www.zfp-karriere.de/arbeitgeber-zfp/faq-zum-bewerbungsverfahren) beantworten wir Fragen zum Bewerbungsverfahren.
Ihre Vorteile
Zusatzurlaub für Pflegekräfte.
Pflegekräfte im ZfP Südwürttemberg erhalten einen Tag Zusatzurlaub.
Gute Arbeit. Gutes Geld.
Unsere Tarifverträge (TV-L) sichern ein gutes und faires Einkommen.
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88427 Bad Schussenried
bewerbung@zfp-zentrum.de (bewerbung@zfp-web.de)
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88427 Bad Schussenried
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