Heilpädagoge (m/w/d) interdisziplinäre Frühförderstelle

Im Städtischen Eigenbetrieb Behindertenhilfe (SEB) ist im Team der interdisziplinären Frühförderstelle eine Stelle als Heilpädagoge (m/w/d) zu besetzen.

Der SEB Leipzig

Der Städtische Eigenbetrieb Behindertenhilfe (SEB) unterstützt seit 1999 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Beeinträchtigungen im Rahmen von vielfältigen Angeboten. Dazu gehören unterschiedliche Wohn- und Betreuungsangebote, ein ambulanter Pflegedienst, Integrative und Komplex-Kindertagesstätten, heilpädagogische Horte sowie verschiedene Förder- und Beratungsstellen in Leipzig.

Interdisziplinäre Frühförder- und Frühberatungsstelle

Unsere Interdisziplinäre Frühförder- und Frühberatungsstelle (https://seb-leipzig.de/ambulante-angebote/einrichtungen/interdisziplinaere-fruehfoerder-und-fruehberatungsstelle)  betreut eine Vielzahl an Kindern mit Entwicklungsbesonderheiten. Unser Team setzt sich aus Heilpädagog*innen, Interdisziplinären Frühförder*innen und Logopäd*innen zusammen. Durch unsere angebundene Logopädische Praxis (https://seb-leipzig.de/system/blog-tags/angebote/ambulante-angebote/logopaedische-praxis) , die Förder- und Beratungsstelle PRO Unterstützte Kommunikation (https://seb-leipzig.de/www.puk-leipzig.de) , unsere Low-Vision-Beratungsstelle (https://seb-leipzig.de/ambulante-angebote/einrichtungen/low-vision-beratungsstelle)  sowie unsere Physio (https://seb-leipzig.de/ambulante-angebote/einrichtungen/physiotherapeutische-praxis) – und Ergotherapie (https://seb-leipzig.de/ambulante-angebote/einrichtungen/ergotherapeutische-praxis)  können wir im Bedarfsfall ergänzende Förderangebote ermöglichen.

Ein Teil des SEB-Teams zu werden hat viele Vorteile

- Wir alle freuen uns auf Sie – auf Ihre Ideen und Erfahrungen, die Sie mitbringen.
- Zeit für sich – denn bei uns erhalten Sie 30 Tage Urlaub und bis zu 2 Regenerationstage sowie die Möglichkeit von bis zu 2 Umwandlungstagen pro Jahr.
- Eine überdurchschnittliche Vergütung – da wir nach dem TVÖD-SuE Entgeltgruppe S 9 für den Öffentlichen Dienst zahlen. Die detaillierten Entgelttabellen können Sie auf www.oeffentlicher-dienst.info/tvoed/sue (externer Link) (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue-2025&matrix=1)  einsehen.
- Eine attraktive tarifliche Jahressonderzahlung – erhalten Sie von uns am Ende des Jahres.
- Ihre persönliche Weiterentwicklung – unterstützen wir gern mit Fortbildungsmöglichkeiten und bis zu 3 Tagen zusätzlichem Bildungsurlaub.
- Zusätzlich abgesichert – sind Sie durch unsere arbeitgebermitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
- Günstiger mobil sein – denn bei uns können Sie das bezuschusste Jobticket der Leipziger Verkehrsbetriebe erwerben.
- Umweltfreundlich unterwegs sein -  denn Sie haben die Möglichkeit des JobRad-Leasings.

Was Ihre Aufgaben werden

- Sie übernehmen die heilpädagogische Förderung von Kindern mit verschiedensten Entwicklungsbesonderheiten.
- Sie führen Beratungen, Anamnesegespräche und heilpädagogische Diagnostiken durch.
- Sie erstellen Förderpläne und Entwicklungsberichte in Zusammenarbeit mit Ärztinnen / Ärzten, Therapeutinnen / Therapeuten, pädagogischen Fachkräften und anderen Bezugspersonen sowie Einrichtungen der Kinder.
- Sie übernehmen die Durchführung von Einzelförderungen und vereinzelt auch Gruppenförderungen.
- Sie erstellen Dokumentationen der Förderungen mit Hilfe unserer PC-Programme.
- Sie terminieren Ihre Förderungen eigenständig.
- Sie nehmen an Fallbesprechungen, Supervisionen und Beratungsgesprächen, Teamberatungen und internen Fortbildungen teil.
- Sie beteiligen sich an der Öffentlichkeitsarbeit.

Was Sie mitbringen sollten

- Ein abgeschlossenes Studium in der Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Die Fähigkeit zur professionellen Beziehungsgestaltung und zu eigenverantwortlichem Handeln im festgelegten Zuständigkeitsbereich.
- Eine ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeit.
- Eine engagierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft.
- Die Bereitschaft zur regelmäßigen fachlichen Weiterentwicklung.
- Grundlegende PC-Kenntnisse (insbesondere im Bereich MS Office und im Umgang mit computergestützten Dokumentationssystemen.

Tarifvertrag: ja

Bewerbungsstart: 28.01.2026

Geforderte Anlagen zur Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihr Bewerbungsanschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Zeugniskopien und Beurteilungen als PDF-Datei unter Angabe der JOB-ID 2026–00501 bis spätestens 08.02.2026 per E-Mail an bewerbung@seb-leipzig.de

Die Anstellung ist befristet für 12 Monate.