Pflegerische Stationsleitung (w/m/d)

Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!

In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener
Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und
ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der
Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der
Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der
Medizinischen Fakultät eingebunden.

Die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie am Standort Weinsberg umfasst 54
vollstationäre Betten auf sechs Stationen (Kriseninterventionsbereich, Kinderstation, Jugendstation I und II, jugendspezifische Suchtstation, Jugendstation mit dem Schwerpunkt Essstörungen) sowie eine kinderund jugendpsychiatrische Institutsambulanz. Weiterhin gehören zur kinder- und jugendpsychiatrischen Klinik vier Außenstellen mit insgesamt 59 tagesklinischen Therapieplätzen an den Standorten Schwäbisch Hall, Heilbronn, Ludwigsburg und Winnenden mit jeweils angegliederten Institutsambulanzen. Zudem bietet die Klinik an den Standorten Ludwigsburg und Weinsberg für Kinder und Jugendliche mit psychia‐ trischem Behandlungsbedarf, denen es nicht möglich ist, einen Klinikaufenthalt anzutreten, eine stationsäquivalente Behandlung (StäB) an.
In der Klinik wird das gesamte Spektrum der kinder- und jugendpsychiatrischen
Krankheitsbilder behandelt. Es kommen vor allem verhaltenstherapeutische und systemisch familientherapeutische Behandlungsverfahren zum Einsatz.

Für unsere Tagesklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie in Winnenden suchen wir Sie als

Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d) 

in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung einer fachgerechten Pflege / pädagogischen Betreuung
• Gestaltung und Festlegung der Ablauf‐organisation in der Station
• Beteiligung an Personalmaßnahmen und der Personalentwicklung
• Beratung und Unterstützung der pflegerischen / pädagogischen Mitarbeitenden in heraus‐fordernden Situationen
• zeitnahe, am Bedarf orientierte Steuerung des Personaleinsatzes nach Qualifikation und Eignung der Mitarbeitenden und unter Berücksichtigung der Kontinuität
• Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit durch gegenseitige Wertschätzung, Aufgaben‐transparenz und fachlich definierte Entscheidungsspielräume der Mitarbeitenden
• aktive Mitwirkung an Konzeptentwicklungen der Station und Klinik 

• abgeschlossene pflegerische oder pädagogische
  Ausbildung
• abgeschlossener Stationsleitungskurs oder die Bereitschaft, diesen oder eine vergleichbare Qualifikation zu absolvieren
• Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation
• Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• Einfühlungsvermögen, Interesse an und Motivation zu professioneller Beziehungsarbeit
• hohes Maß an Patientenorientierung, Team‐ fähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• hohe persönliche und soziale Kompetenz, verbunden mit Eigeninitiative und der Fähigkeit zur Eigenreflexion
• Fähigkeiten zur sicheren Anwendung der Instrumente des Behandlungsprozesses einschließlich der entsprechenden Dokumentation
• Offenheit für neue Strukturen und Prozess‐ optimierung 
• ressourcenorientiertes Denken und Handeln

• ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum, in den Sie Ihre Stärken einbringen können
• ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung durch vielfältige, umfassende interne und externe Fortbildungsangebote
• verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere Corporate Benefits
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch viele verschiedene Arbeits- und Teilzeitmodelle
• Onboarding durch unser hauseigenes strukturiertes Einarbeitungskonzept
• flache Hierarchien und kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L
• Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket
• betriebliche Altersvorsorge durch die VBL
• Gesundheitsförderung durch den EGYM Wellpass

Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit
von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement,
die
klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen
gelassen meistern.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den orangenen Button auf dieser Seite!

Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne unsere Pflegedienstleitung der Klinik für Kinder- und
Jugendpsychiatrie und Psychotherapie, Markus Mauch, Telefon 07134 75-1310, und unsere stell‐
vertretende Pflegedienstleitung, Verena Gebhardt, Telefon 07134 75-1370.

Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung
ist Sandra Gerne, Telefon 07134 75-4213.
 

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis
und wir begrüßen
daher ihre Bewerbung.
Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von Frauen.
Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich.