Sachbearbeiter Arbeitsmedizinischer Dienst (m/w/d)

Rheinmetall AG
Unterlüß
25.11.2025
WOFÜR WIR SIE SUCHEN

- Besetzung des Empfangs des Arbeitsmedizinischen Dienstes an Untersuchungstagen (5 Tage / Woche)
- Terminvereinbarung zu Eignungs- und Vorsorgeuntersuchungen mit den Mitarbeitenden und Versenden der Termine
- Vor- und Nachbereitung der Akten für die durchzuführenden Untersuchungen
- Anlage neuer MA (Schreibfehler Anlagen), Einpflegen der Untersuchungen und Ablage der Vorsorgebescheinigungen in das arbeitsmedizinische Software-Tool Medisoft
- Bestellungen BÜMA und Medizinprodukte/Sanitätsprodukte via Onventis und SAP
- Erstellung von Statistiken und sonstiger Auswertung rund um die Arbeitsmedizin
- Bestellanforderungen in SAP anlegen und Rechnungen inhaltlich prüfen
- Koordination und Organisation der Erste-Hilfe-Schulungen in Unterlüß (externer Dienstleister)
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich z.B. medizinische Schreibkraft, Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen
- Grundlegendes Verständnis von Arbeitsmedizin in Industriebetrieben
- Sichererer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen, SAP-Grundkenntnisse

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
- Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
- Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
- DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
- BahnCard Zuschuss
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

Wir bieten

Tarifvertrag: ja

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