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Stellvertretende Hausleitung (m/w/d)

Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreises gGmbH
Blumenstr. 2, Limeshain
31.03.2026
Wir sind ein expandierendes Unternehmen der Altenhilfe in kommunaler Trägerschaft des Main-Kinzig-Kreises mit 14 Alten- und Pflegeeinrichtungen.

Für das Haus Limeshain, eine der Senioren-Dependancen im Ronneburger Hügelland mit dem Fokus auf Alltagsnormalität im Alter und das Wohnen im Quartier, suchen wir ab sofort in Vollzeit (100 %) eine

Stellvertretende Hausleitung (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

- 39 Stunden Woche (bei Vollzeit)
- Attraktive Vergütung gem. Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD)
- Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- Leistungen nach TVöD, z.B. Leistungsentgelt, Jubiläumsgeld, Jahressonderzahlung sowie Zusatzurlaub
- Betriebsrente und geförderte private Altersvorsorge
- 33 Tage Urlaub (im Schichtbetrieb)
- Begleitung in der Einarbeitung
- Unterstützung durch Fachbereiche der Unternehmenszentrale (QM)
- Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten
- Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften aus 13 Häusern
- Regelmäßige Fortbildungen und Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung
- Mitarbeit an zentralen Projekten in der Altenpflege
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Kurse zu Sport und Ernährung
- Arbeitsmedizin und Arbeitsschutz
- Regelmäßige Firmenevents
- Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen
- JobRad-Leasing
- Größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Das bringen Sie mit:

- Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Altenpflege
- Ggfs. Weiterbildungsnachweis zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 Abs. 3 SGB XI oder ein entsprechendes Studium
- Führungs-, Fach- und Sozialkompetenz sowie Organisationstalent
- Bewohner- und mitarbeiterorientierte Arbeitshaltung
- Bereitschaft zur Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzepte
- Flexibilität und Teamfähigkeit

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

- Sicherstellung einer anspruchsvollen Pflegequalität
- Mitarbeit in der Pflege
- Berufsgruppenübergreifende Kommunikation und Zusammenarbeit
- Umsetzung interner und externer Qualitätskriterien
- Führen der Mitarbeitenden gemäß unseren Leitsätzen

Interessiert?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung

Wir bieten

Tarifvertrag: ja

Sonstiges

Bewerbungsstart: 31.03.2026

Geforderte Anlagen zur Bewerbung:
Lebenslauf, Zeugnisse

Schritt 1: Angaben zur Person

Schritt 2: Persönliche Nachricht (optional)

Schritt 3 (optional): Lebenslauf und weitere Angaben

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Meine Anschrift
Kurzinfo
Anstellungsart
Vollzeit
Beschäftigungsart
Unbefristet
Fachbereich
Pflegefachkräfte