Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) Ambulante Pflege in Letzlingen, Ref. 35/25

Seit 1889 steht der Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen im Mittelpunkt der Arbeit der Pfeifferschen Stiftungen in Magdeburg.

Als sozialdiakonischer Komplexträger hat „Pfeiffers“ einiges zu bieten: Dazu zählen ambulante und stationäre Wohnangebote für Senioren und Menschen mit Behinderung, Werkstätten mit mehreren hundert Beschäftigten sowie Eingliederungshilfen für Kinder und Jugendliche mit Behinderung. Auch die ambulante und stationäre Hospizversorgung für Menschen aller Altersgruppen sowie Unterstützungsangebote für Angehörige gehören dazu.

Für den Bereich Ambulant im Quartier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) für die Ambulante Pflege am Standort Letzlingen

Das ambulante Pflegeteam „Heidepflege“ versorgt und begleitet vom Standort Letzlingen aus Senioren sowie hilfs- und pflegebedürftige Menschen in ihrem gewohnten Lebensumfeld – ganz nach ihren individuellen Wünschen und Bedarfen. Dabei baut das Team auf ein starkes Pflegenetzwerk vor Ort, in das Angehörige, Nachbarn und die Fachdienste des Sozial- und Gesundheitswesens im Raum Gardelegen mit ihren jeweiligen Kompetenzen eingebunden werden. 

Darauf können Sie sich freuen

- Attraktive Vergütung: Sie erhalten Ihr Gehalt gemäß der Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Mitteldeutschland in EG 7 + Zulage sowie betriebliche Altersvorsorge und ggf. einen Kinderzuschlag.
- Work-Life-Balance: Mit nur einem Dienstwochenende im Monat sowie 31 Urlaubstagen bleibt Zeit für Ihre Freunde und Familie.
- Zusammenhalt: Sie werden Teil eines familiären Teams, in dem Zusammenarbeit zählt. Mitspracherecht bei der Dienst- und Tourenplanung sowie gemeinsame Team-Events warten auf Sie.
- Pflege mit Herz: Durch feste Bürotage für Dokumentationen haben Sie ausreichend Zeit für die Betreuung unserer Klienten.
- Wachstum und Unterstützung: Nutzen Sie regelmäßige Supervisionen sowie Fort- und Weiterbildungen. Für Ihre strukturierte Einarbeitung nehmen wir uns zwei Wochen Zeit.
- Arbeitskleidung: Um Ihre Arbeitskleidung müssen Sie sich keine Sorgen machen – wir übernehmen die Reinigung. Nach erfolgreicher Probezeit erhalten Sie zusätzlich hochwertige, wetterfeste Outdoor-Bekleidung. Für Ihre Pausen steht Ihnen ein komfortabler Relax-Sessel zur Verfügung.
- Vergütung für Flexibilität: „Holen aus dem Frei“ honorieren wir mit einer zusätzlichen Vergütung – Ihre Bereitschaft zahlt sich aus.

Hier bringen Sie sich ein

- Sie stellen die Pflegequalität unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen sicher.
- Sie führen eigenverantwortlich Grund- und Behandlungspflege durch und gewährleisten deren Qualität.
- Sie übernehmen das Verordnungsmanagement und sorgen für eine reibungslose Umsetzung ärztlicher Anordnungen.
- Sie unterstützen die Personaleinsatzplanung und tragen zu einer effizienten Dienstplangestaltung bei.
- Sie planen, realisieren und optimieren Arbeitsabläufe zur Sicherstellung eines reibungslosen Pflegealltags.
- Sie führen Mitarbeitende motivierend und fördern ein wertschätzendes Miteinander im Team.

Wir wünschen uns von Ihnen

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d).
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege mit und idealerweise erste Leitungserfahrung.
- Sie haben Freude am Umgang mit älteren Menschen und bringen kreative Impulse in den Pflegealltag ein.
- Sie zeigen Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Serviceverständnis.
- Sie denken und handeln wirtschaftlich und berücksichtigen dabei pflegerische und organisatorische Anforderungen.
- Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Pflegedokumentationssystemen und gesetzlichen Vorgaben.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.

Die Tätigkeit wird in Teil- oder Vollzeit (30-39 Stunden/Woche) ausgeübt und ist unbefristet zu besetzen.

Bitte berücksichtigen Sie, dass ein Beschäftigungsverhältnis nur mit einem Nachweis Ihrer Masernimmunität/ Masernschutzimpfung zustande kommen kann.

Eine positive Einstellung zur evangelischen Kirche und ihrem diakonischen Auftrag ist für uns selbstverständlich.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das alle Mitarbeitenden unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder Weltanschauung sowie sexueller Orientierung und Identität gleichermaßen respektiert und fördert.

Referenznummer: 34/25 (bitte immer angeben)
 

Überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail – bitte mit Angabe der Referenznummer – an: bewerbungen@pfeiffersche-stiftungen.de (https://www.pfeiffersche-stiftungen.de/#)

Erforderliche Ausbildungen:


Erforderliche Fähigkeiten:
: Erweiterte Kenntnisse
: Erweiterte Kenntnisse
: Grundkenntnisse
: Erweiterte Kenntnisse

Soziale Fähigkeiten:
Organisationsfähigkeit
Selbständiges Arbeiten
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Entscheidungsfähigkeit

Tarifvertrag: ja

Bewerbungsstart: 26.06.2025

Geforderte Anlagen zur Bewerbung:
Lebenslauf, Zeugnisse