7 Stellenangebote für Wohnbereichsleitung in Rahden

Gehalt

4400€ - 4900€/Monat

Das bieten wir

• Attraktive Altersvorsorge für Ihre finanzielle Sicherheit im Alter
• Private Krankenversicherung über die Allianz, um Ihre Gesundheit bestens abzusichern
• Festliche Weihnachtsfeier und fröhliches Sommerfest, um gemeinsam zu feiern und das Team zu stärken
• Spannende Teamevents, die den Teamgeist fördern und für unvergessliche Erlebnisse sorgen
• Moderne Dienstkleidung, die Ihnen den Arbeitsalltag erleichtert und professionelles Auftreten unterstützt
• Attraktive Einspringprämien von 50€ unter der Woche und 80€ am Wochenende, angepasst an Teilzeit
• Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort, um Ihnen stressfreies Ankommen zu ermöglichen
• Unterstützung bei der Wohnungssuche, um Ihnen den Neustart zu erleichtern und das Ankommen zu vereinfachen
• 33 Tage Urlaub bei einer 5,5 Tage Woche
• Digitale Pflegedokumentation
• Einen Arbeitsplatz zum Wohlfühlen
• Flexible Schichtmodelle

Ihr Profil

• Anerkannte, abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese Weiterbildung zu besuchen
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Empathie und Dienstleistungsorientierung
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits -und Krankenpfleger:in
• Teamgeist und Bereitschaft zum Schichtdienst

Ihre Aufgaben

• Erstellung des Dienstplans für den Wohnbereich
• Funktion als Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen, Bewohner:innen, Angehörige, Ärzt:innen und externe Dienstleister im Wohnbereich
• Koordination der Arbeitsabläufe und Anleitung von Mitarbeiter:innen
• Medizinische und pflegerische Versorgung unserer Bewohner:innen sowie Unterstützung in Alltagssituationen
• Mitarbeit im Leitungsteam
• Selbständige und kompetente Durchführung von Aufgaben im Schichtdienst
• Übernahme von Controlling-Aufgaben im Wohnbereich

Über Uns

Herzlich willkommen bei Auepark Seniorenzentrum Rahden GmbH! Vielen Dank für Ihr Interesse an unserer Einrichtung, die seit 1996 besteht und mit 84 Betten zu den mittelgroßen Häusern zählt. Unser Team umfasst rund 50 Mitarbeiter:innen und ist geprägt von einer vertrauten, kollegialen Atmosphäre. Viele Kolleg:innen arbeiten bereits seit vielen Jahren bei uns; das Durchschnittsalter liegt bei etwa 44 Jahren. Unsere drei Wohnbereiche auf drei Etagen arbeiten eng zusammen und unterstützen sich gegenseitig. Statt fester Zuteilungen setzen wir auf eine flexible Zusammenarbeit, um die Versorgung unserer Bewohner:innen bestmöglich zu gestalten. Wenn Sie eine Einrichtung suchen, in der Teamarbeit und ein verlässliches Miteinander im Mittelpunkt stehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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